Coordinateur logistique

Texte d'introduction

Rejoignez notre équipe à coté de Rouen (Cléon) chez Ebusco et contribuez à notre succès en tant que coordinateur logistique. Vous êtes une personne dynamique, curieuse, avec un esprit d'équipe, motivée à rendre service ? Nous sommes faits pour travailler ensemble !La première année est consacrée à la construction : une ligne de production complète doit être mise en place et une équipe de production complète doit être recrutée et formée, et vous pouvez faire partie de ce voyage ! Vous sera amené à piloter, coordonner et mettre en place toutes les actions liées au bon fonctionnement du périmètre logistique.
Si vous êtes une personne motivée, proactive et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! 

• Suivre le niveau des stocks afin de gérer l'approvisionnement des pièces pour assurer le démarrage du site
• Suivre le planning des camions en livraison et expédition
• Mettre en place le magasin et des racks (labelling, organisation,….)
• Elaborer la cartographie de tous les flux du site et analyser toutes les tâches et les flux avec trois objectifs : zéro risque sécurité, qualité et productivité
• Travailler en équipe afin de piloter les différents ateliers d’amélioration continue
• Aider et accompagner les opérateurs dans leur quotidien sur la maîtrise des postes et des outils de travail (Cosware, système Kanban, engin de manutention, etc…)
• Participer à la mise en place et au bon fonctionnement du système Cosware, animer les formations internes et gérer la mise à jour de la base de données Cosware du périmètre
• Préparer et coordonner les inventaires annuels et tournants
• Piloter l’intervention des sous-traitants, des prestataires et des résidents avec les différents services de l’entreprise
• Piloter, animer et suivre tous les changements en mode projet : intégration de nouveaux produits, changement de processus, adaptation d’outillage et migration de systèmes
• Renforcer le travail d'équipe et le bien-être des employés, assurer un environnement de travail où la sécurité est un prérequis
• Maintenir à jour les tableaux de bord de résultat et de pilotage et animer les réunions d’information de manière régulière.